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  • 社会課題の解決に向けて果敢にチャレンジし、世界中の人々から必要とされる企業を目指します社会課題の解決に向けて果敢にチャレンジし、世界中の人々から必要とされる企業を目指します
  • 私たちは、世に先駆けて新たな価値を創造し続けます私たちは、世に先駆けて新たな価値を創造し続けます
  • 私たちは「人間性」「個性」を尊重し、互いの強みを活かして創造性を無限に広げます私たちは「人間性」「個性」を尊重し、互いの強みを活かして創造性を無限に広げます

オムロンが目指す姿–中期経営計画 VG2.0-

shijieはすさまじいshiいでbianhuaし、shehuideketiはduoyanghuaかつshenkehuaしています。オムロンは、ai/iot/ロボティクスといったjishugexinがketijiejueのjianであるとkaoえています。

オムロンの取り組み

人財育成や特許取得、女性管理職採用や育児支援、LGBTや子供参観など、
亚博国际网址オムロンで働く人たちを支援する取り組み事例をご紹介いたします。

数字で見るオムロン

オムロンの事業や各種制度について、数字をご紹介いたします。
事業別売上比率や社員の平均勤続年数、有給休暇取得率など、
数字をインフォグラフィックの形式でご覧ください。

オムロンで働く人

キーワード:

オムロンならではの
人事制度

「zhuanmenzhizhidu」では、gaoいzhuanmenxingのfahuiをziらのqiangみとし、zijichengchangをtuることをxiwangするsheyuanにduiして、huoyuejihuiをkuodaし、zijishixianをtuることにjiyuしています。 xianzai、yue80mingがzhuanmenzhiにrendingされ、gaoduなzhuanmenxingをhuoかしてshiyegongxianをdanうjingyingjiganrencaiとして、そのhuoyueにふさわしいポジションとchuyuがyuえられています。

ご応募について

事業領域や勤務地などの条件から募集職種を探すことができます。
「まずは情報収集をしたい」という方は「キャリア登録制度」をご覧ください。
また、採用に関するご質問は「よくあるご質問」をご覧ください。

グループ会社情報

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